[SIZE=4]   班主任工作是最具创造性、刺激性和最富挑战性的。根据班主任工作特点，笔者在总结自己和同行们多年的班主任工作经验的基础上，归纳出一个成功的班主任应该具备以下九个习惯：[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯１走在事情发生的前头[/SIZE]
[SIZE=4]   通常，不少班主任是在条件成熟或有利时，才开始实施新的工作计划。也就是说，他们是根据班级的运行状况来做事情的。笔者认为，一个具有前瞻性的班主任在动手做一件事之前，就应该先把这件事能够成功的原因尽可能都考虑到，然后再设计出有助于成功的方案。一个优秀的班主任要善于在没有竞争或竞争很少的时候，赶在别人之前发现机遇，同时对困难与挑战也要充分考虑。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯２在开始的时候就想到结束[/SIZE]
[SIZE=4]   班级文化是从班级发展之初就建立起来的。因此，一个优秀的班主任从接班起，就要有明确的长远目标：首先应该将主要任务列出清单，再为每项任务确定一至两个长远目标。在运行过程中，凡是有利于这些任务的事情就要坚持做下去，遇到不利的事情就应当马上停下来。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯３最重要的事情放在第一位[/SIZE]
[SIZE=4]   一个优秀的班主任要善于把最重要的事情放在第一位。工作中一旦出现比最初的计划与目标更为重要的事情，应当马上进行调整，始终把握好什么是第一位的事。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯４要有双赢的思想[/SIZE]
[SIZE=4]   没有学生的支持，是不可能建立一个成功班集体的。有的班主任以为，加强学生内部竞争会提高效率，但事实上这样只会引起人与人之间的冲突。双赢协定不论是正式的，还是非正式的，都要与每个学生的需要、能力和经历相适应。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯５理解他人[/SIZE]
[SIZE=4]   许多班主任喜欢将各级别的决策权揽在自己手中，这样做很容易扼杀学生的创造性。不少班主任抱怨学生不支持自己，其实问题在于他们没有为学生创造条件。一个擅长调动学生积极性的班主任，在开始做一项新工作时，通常会征求班干部和学生代表的意见。学生们的建议会有助于班主任实现自己的目标。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯６取长补短互相协调[/SIZE]
[SIZE=4]   尺有所短，寸有所长。好班主任最长于用每个学生的长项，让学生在取长补短、互相协调中将工作做到最好。一群相互依赖、互有渴求的学生组合在一起去完成具体目标时，工作效率最高。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯７保持良好的状态[/SIZE]
[SIZE=4]   一个工作状态良好的班主任必然保持着一些良好的习惯，如每周锻炼身体五六个小时，经常与学生、科任教师面对面谈心，等等。这些有益的活动能使班主任始终保持一种良好的状态。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯８学会倾听勤于观察[/SIZE]
[SIZE=4]   “知彼知己，百战不殆。”占有大量可靠的感性材料是做好学生思想政治工作的前提。为此，班主任要善于学会倾听学生、家长、同事以及领导的意见，切实把握学生的思想脉搏；同时要善于观察、记录、整理相关信息，做到既能看清班级的主流，又能及时了解班级的蛛丝马迹，以便采取断然措施，防患于未然。[/SIZE]
[SIZE=4]   习惯９角色换位[/SIZE][SIZE=4]平等沟通[/SIZE]
[SIZE=4]   师生之间存在隔阂的现象并不鲜见。产生这种状况的重要原因是：师生之间没有建立有效沟通的渠道。如果这种隔阂不加沟通，久而久之会变得越来越深。角色换位能解决教育主客体之间的沟通难题。角色换位的关键在于，教育者要丢掉高高在上、惟我独尊的管理者心态，能够多从被教育者的角度考虑问题，尊重、关心被教育者，倾听被教育者的心声，即以朋友的心态与被教育者一起学习、一起成长。[/SIZE]

想来这都是春风一笑老师平时积累下来的经验。

感谢春风一笑老师，顶！

很好的学习习惯，我将会努力学习。按照这些要求指导自己今后的班主任工作。

[SIZE=4]学习了，收藏了！谢谢春风一笑老师！[/SIZE]

[COLOR=#2b2bd5][SIZE=6]多交流你宝贵的经验.[/COLOR][/SIZE]

很宝贵的经验，马上就要开学了，我要把这些好习惯运用到工作中来。谢谢！

谢谢春风一笑老师，这么珍贵的东西，我收藏了。自己学习，也要给同事看看。

学会倾听勤于观察

感谢一笑的“提醒”，我照着做了！呵呵