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监考随想
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非同一般
2010-08-25 19:39:32
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2010-08-24
监考随想
今天,全县中小学统一进行09年秋期第一次月考。监考期间,感想颇多。
考试,在印象中是“考,考,考,老师的法宝;分,分,分,学生的命根”。现在,有新变化吗?
第一。分数-----学生说----任尔东南西北风。
学生视分数为命根,面子,第一大事。记得以前,上学时常遇到这样的事情:当考试名次下降时,会趴在桌子上哭,躲在寝室盖着被子睡;当家长询问成绩时,会拿出提前改好的通知书,蒙骗家长;当考试失误时,会拍自己的头,埋怨自己是干什么来的;当别人考试超过自己时,定会暗下决心————下次一定努力超过他;当因成绩或其他事情通知家长时,那个怕劲就甭提了。考试,那时在学生,家长,老师心中,那个分量,重的无法用数量化。如今,社会进步了,观念更新了。学生的现状是:上课不积极思考问题,随时都趴在桌子上睡着了;布置的作业马马虎虎,几天交不上来,比要帐还难;上学时间观念不强,迟到旷课早退逃学成家常便饭;回答不会作业不交考试低,脸不红耳不赤心平气和,理所当然;通知家长,替补老爸上阵,或者老爸打工,家长忙搪塞,连家长的影子也找不到;别人考分高,自己不屑一顾,分高能当饭吃吗?别人踏实努力学习,自己会说“书呆子,神经病”。考试,我不怕,家长也不怕,哪怕考个0,照样吃香喝辣的。分数,杀手锏的时代过去了,该进博物馆了。
第二。分数 -----老师------命根命根命根根。
君不见———某县为提高全县教育教学质量,不分农村和城市,统一测试,每期至少5次月考,每年统一二次。全县所有的学校按位次排名,具体到学校班级科目任教老师,靠前的统一表彰,靠后的“不得评优评先晋级提干”,“给予黄牌警告”,“调离原工作单位”,直接和工资,聘任,前途挂钩。成绩是唯一评定农村中小学教师工作的杠杆天平,无论你是多么的操心努力,多么的培优补差,多么的富有爱心,只要你的学生考试在全县全镇统一抽测中位次落后!固然,“优胜劣汰 ”,没有竞争 就没有生存,竞争意义重大,这无可厚非。但是,许多农村中小学,教育资源薄弱,尊师重教观念不太浓,教育氛围不厚,社会扶持力度不足,留守儿童众多,家庭教育脱节及县城以上资源优质的公办民办“名校”大肆到农村招揽扩招中小学”精英”。每到周末,豪华大巴一辆一辆地穿梭于平时冷冷清清的乡间小柏油路上。30多年教龄在当地很有名气的张老师面对这种情景,常说“相当多的好学生抽走了,就算你多花10倍的努力,也未必能撵上去,费力不说,功也白搭了,成绩和外校一比,说不定你就落后了。不是我没有好好工作,也不是学生没有好好学习,就是请北大的教授来,也未必能教出一流的成绩。分数,成了老师的命根,金箍棒。考一次,评一次,比一次,奖一次,罚一次,考学生成了考老师。平时,老师查资料,设计题,想法设方,开小灶补课,推荐资料,布置作业,周周考,课课练,章章考,眼中只有分高的学生,批评训斥分数差的学生,视之为”朽木不可雕也”,因为他占分母了。学生整天喊“烦,烦,烦,累,累,累,我要疯了!”根本不懂得老师的“用心良苦”,不领你那份慈母朋友般的深情,甚至与你顶撞,伤你那颗爱他的心。唉,太可怜可悲可气了。这一切,为了谁,为了谁,为了谁,为了“分”,为了“分”,为了你,为了你,而你却浑然不知!
第三。力促“职教”,分流引导。
农村中小学,辍学率很高,大部分学生没到毕业就出外打工了。没有文凭,没有技能,没有经验,只有体力,只有无用的初中知识,活儿重,待遇低。于是,农村人就说“上不上初中没有什么区别”。以我校05级为例,报到时有6个班,每班65人,共390人。等到中三时只有3个班,中招考试时,人数分别为39,45,21,共105人,中途流失285人(含转学留级的)。105人中,能顺利考入重点高中的当年只有17人,能掏钱上的不超过30人,那58人要么复习要么打工,前景黯淡。相当一部分学生3年后也未必能考上大学,考上一般的,早晚也是给别人打工,工资不高,还不如早一点去打工,当兵,立竿见影。
路在何方?路就在脚下!时下,国家大力提倡“发展职业教育”,各地也掀起了"职业教育”的大旗。各省市县应抢抓机遇,出台方案,合理分流,大胆尝试,全程监控,负责引导,宣传透彻,营造氛围,树立典型,趟出一条本土化的职业教育成才之路。
第四。改革考试评价体系,公平公开人性化。
不惟分数为标准,德智体美劳全面量化,连平时的操行表现都纳入。三年后,每个学生都有一个总评。依据它,对学生进行合理分流,更好的服务现代化建设。
评价老师,不惟分数,态度,表现,成绩,荣誉,活动等全部纳入,进行弹性客观评价,人性化操作,以人为本,承认不平衡性,地域性,抓住每一位教师的心,让他们放松,一身松地上阵,心甘情愿地去为教育呕心沥血。
热衷于教育事业,钟情于教学研究,致力于主任工作,铭记“它山之石可以攻玉”,似蜜蜂博采千朵万朵花,探讨学习,为学生成才而努力。
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