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    班主任培训讲稿1--班主任工作原理与规范
    [ALIGN=center][BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=黑体][SIZE=5]班主任工作原理与规范[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE][/ALIGN][ALIGN=center][/ALIGN][ALIGN=center][FACE=宋体 ][COLOR=#0000cc][BGCOLOR=#f1fddf][SIZE=5][/FACE][/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE][/ALIGN]
    [COLOR=#0000cc][BGCOLOR=#f1fddf][SIZE=5][/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE][BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]篇目介绍:[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]   第一篇  班主任的作用和基本条件(基础)[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]   第二篇  班主任的工作职责和任务(方向)[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]   第三篇  班主任工作的内容和方法(表现)[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]第四篇  班主任应具备的素质修养(保障)[/COLOR][/COLOR][/SIZE][/FACE][/SIZE]
     
    [FACE=宋体 ][COLOR=#0000cc][BGCOLOR=#f1fddf][SIZE=5][/FACE][/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE][ALIGN=center][BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]第一篇  班主任的作用和基本条件[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE][/ALIGN][ALIGN=center][BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]——班主任工作的基础[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE][/ALIGN][ALIGN=center][FACE=宋体 ][COLOR=#0000cc][BGCOLOR=#f1fddf][SIZE=5][/FACE][/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE][/ALIGN]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5][B]   一、作用:[/B]班主任是教师队伍的重要组成部分,是班级工作的组织者、班集体建设的指导者、学生健康成长的引领者,是学校思想道德教育的骨干,是沟通家长和社区的桥梁,是实施素质教育的重要力量。[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][B][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]二、基本条件:[/COLOR][/COLOR][/SIZE][/FACE][/B][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][B][SIZE=5]   [/BGCOLOR][/B][FACE=宋体][SIZE=5]●取得教师资格,忠诚党的教育事业,热爱学生,善于做学生的思想工作,具有符合素质教育要求的教育观和较强的教育教学和组织能力。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][FACE=宋体][SIZE=5]●业务水平高,掌握教育学、心理学的基本知识和方法,熟悉相关法律法规。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][FACE=宋体][SIZE=5]●思想道德素质好,身心健康,有团结协作精神和较强的人际沟通能力。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
     [FACE=宋体 ][COLOR=#0000cc][BGCOLOR=#f1fddf][SIZE=5][/FACE][/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE][ALIGN=center][BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]第二篇  班主任的工作职责和任务[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE][/ALIGN][ALIGN=center][BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]——班主任工作的方向[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE][/ALIGN][ALIGN=center][FACE=宋体 ][COLOR=#0000cc][BGCOLOR=#f1fddf][SIZE=5][/FACE][/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE][/ALIGN]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]   ●[B]教育职责[/B]——对学生进行思想道德教育,促进学生个性发展,引导学生健康成长。[/BGCOLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][COLOR=#0000cc][FACE=宋体][SIZE=5]●[B]管理职责[/B]——加强班主任的日常管理,维护班级良好的教学和生活秩序,培养学生自我管理能力。[/COLOR][/COLOR][/SIZE][/FACE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][FACE=宋体][SIZE=5]●[B]组织职责[/B]——指导班委会、少先队开展丰富多彩的文体和生活实践活动,增强学生体质和生活技能。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][FACE=宋体][SIZE=5]●[B]协调职责[/B]——协调好学校、家庭、社会三者之间的关系,形成教育合力。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][FACE=宋体][SIZE=5]●[B]教学职责[/B]——教给学生学习方法,科学分配学习时间,讲究学习效率,提高学业成绩。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
    [BGCOLOR=#f1fddf][COLOR=#0000cc][SIZE=5]   [/BGCOLOR][FACE=宋体][SIZE=5][B]归纳:[/B]带好班级,教好学生,促进学生全面发展。[/FACE][/COLOR][/SIZE][/SIZE]
    [ 此贴最后由爱在桃李在2008-12-8 18:46:58编辑过 ]
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      班主任培训讲稿--班主任工作原理与规范2
      [COLOR=#0808d6][BGCOLOR=#f1fce0][SIZE=5]      第三篇  班主任的工作内容和方法
                  ——班主任工作的具体表现

          [B]一、建设良好的班集体[/B]
         (一)确定切实可行的班级目标
          1、目标内容:
         (1)教育目标——学生的德、智、体诸多方面;
         (2)管理目标——班级的纪律、班风、舆论等方面。
          2、目标层次:
         (1)远景目标(总体目标):以一个学年以上为单位
         (2)中景目标(阶段目标):以一个学期或季度为单位
         (3)近景目标(现实目标):以一个月或一两周为单位
          3、制定目标应注意:考虑学生的接受水平,符合班级的实际情况。
         (二)认真物色骨干分子,组建班委会
          1、班干部的标准:思想品德好、责任心强、学习成绩好,有某方面的特长,组织能力强等。
          2、物色班干部的做法及其步聚:查→察→荐→选→立
          3、班委会的组成:班长、副班长、学习委员、文艺委员、体育委员、劳动委员等;各小组组长和各学科代表。
         (三)编排好学生的座位
          1、课桌常规摆放:分四列多行摆放,列与列之间留出适当通道,第一列和第四列最好不要贴靠墙壁。
          2、学生座位编排形式:后高前矮式、男女搭配式、成绩搭配式、兴趣搭配式、性格互补式、特殊照顾式等。
          3、座位编排注意事项:
         (1)少搞人情座位和权利座位,不搞腐败座位和歧视座位。
         (2)最好每个月调整一次,大方向作小组间调换,再作个别调整。
         (四)布置和美化教室环境
          1、黑板上方:班训和奖状班训要反映班级建设目标,字数控制在4至12字之间,且多为双数,最常见的是8个字,左右各四,对称排列,并且意义相对完整。如:(1)信心、恒心、专心、细心;(2)静、净、敬、竞。
          2、黑板左右:课程表、作息时间表等。
          3、讲台:摆放在黑板前方正中,台上贴有学生座位表。
          4、教室后墙:学习园地、规章制度(《小学生守则》等),荣誉栏等。
          5、教室左右墙:名人画像及其名言。
          6、教室前左或前右角落:劳动工具等。
         (五)建立健全班级管理机制
          1、日常管理:考勤、值日和课堂等。
          2、学籍管理:学生基本情况、学习成绩、操行评定、奖惩记录等。
          3、“以人为本”的奖惩条例:多做加法,少做减法。
          4、培养学生自我管理能力:
          ●“管是为了不管”,培养步骤:教师管理—师生共管—学生自我管理。
          ●人人都是小主人:学会管好自己,学会管理班级。
          [B]二、开展有教育意义的班级活动[/B]
          1、思想教育和安全教育活动:
          ●主题班队会是主要形式,有讨论式、表演式、辩论式、讲座式等。
          2、学科活动:
          ●如各学科知识竞赛、手工制作等。
          3、文体活动:
          ●形式丰富多彩。为了便于开展活动,可以成立小组(队),如:篮球队、文艺队、班级报编委等。
          4、社会实践活动:
          ●如春秋游、参观、社会调查、军训等。
          [B]三、做好后进生的转化[/B]
          1、用平等的态度、发展的眼光看待后进生。
          2、关心、信任、宽容后进生。
          3、循循善诱、以表扬激励为主,正面教育后进生。
          4、具体分析,对症下药,一把钥匙开一把锁。
          5、利用集体力量,让优秀生帮助后进生。
          6、正确对待转化中的反复现象。
          [B]四、搞好对学生的评价[/B]
          1、评价内容及形式:
          ●课堂教学评价:根据学生表现,用激励性语言及时作出评价。
          ●作业评价:画笑脸、盖红花章或红星章等。
          ●生活评价:结合实际情况,用语言、立大拇指、点头等给予赞美。
          ●综合评价:期末评优发奖状、奖金、奖品;家庭报告册写好操行评定和评语。
          2、评价要求:评价要全面衡量,突出个性,合乎实际,重在激励,要看发展。
          3、评价主体:自我评价,同学互评,家长参评。
          评语举例:
          ●活泼好动的你有一颗上进的心,你爱劳动爱学习,为加入少先队而努力过,可是不够自觉,贪玩,所以成绩进步不大。如果你上课专心听讲,认真写作业,你一定能取得很好的成绩。
          ●你是老师和小朋友心中的小能人,每位小朋友都很喜欢你。你身为小老师检查作业总是那么及时、认真。每次老师交给你一项任务时,你总能认真完成,老师为有你这样一位好助手而感到自豪。[/COLOR][/BGCOLOR][/SIZE]
      [ 此贴最后由爱在桃李在2008-12-8 15:32:17编辑过 ]
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        班主任培训讲稿--班主任工作原理与规范3
        [SIZE=5][COLOR=#0808e7][BGCOLOR=#ebfddf]    [B]五、争取家长的支持和配合[/B]
            (一)主要形式:    
            1、家访——要实事求是向家长介绍学生在校表现,切忌“告状”,要与家长相互尊重信赖,一道研究教育问题。    
            2、家长会——如实汇报班级情况及学生在德智体等方面的发展,对家长如何配合教育工作提出建议,虚心听取家长对学校和班级工作的意见等。  
            3、通讯联系——学生有进步或问题,通过书信、电话、短信等通知家长。    
            4、家长接待日、家长委员会、家长学校等。
            (二)注意问题:    
            1、教师与家长要互相树立威信;
            2、变“喊家长”为“访家长”。
         
                 第四篇  班主任应具备的素质修养
                    ——班主任工作的有力保障

            [/SIZE][COLOR=#0808e7][BGCOLOR=#ebfddf][B](一)热爱儿童是班主任的天职
        [/B]    1、真心付出——付出爱的真心,必将得到爱的回报。
            2、信任学生——充分信任每一个孩子是教育的前提。
            3、尊重学生——教育成功的秘诀在于尊重学生。
            4、关爱有度——过度的关爱是一种精神的枷锁。
            [B](二)努力学习是班主任的本分[/B]
            1、向书本学习——书籍是人类知识的结晶,是丰富自我的精神养料。学习教育理论、专业知识和各门学科。
            2、向实践学习——理论所不能解决的疑难问题,实践将为你解决。向学生学习,向同行学习,向各行各业的人士学习。
            [B](三)宽容大度是班主任的涵养[/B]
            ●教育者需在有宽容大度的精神。宽容既是一种气度,一种胸怀,也是一种智慧,一种美德,同时还是一种有效的教育手段,因为它是感化学生的良药。
            ●原苏联教育家苏霍姆林斯基说,有时宽容引起的道德震动比惩罚更强烈。
            [B](四)公正无私是班主任的境界[/B]
            ●树立师生平等的观念,作为老师,不要以势吓人,更不能以权压人。
            ●对学生坚持一视同仁的原则,既不偏爱,也不歧视。
            ●注重调查研究,全面准备了解情况,不偏听偏信,不主观臆断,一切以事实为依据,以公平为准绳。
            [/COLOR][/COLOR][/BGCOLOR][COLOR=#0808e7][BGCOLOR=#ebfddf][B](五)不断创新是班主任的灵魂
        [/B]    1、发挥思维的作用——善于思考是教育创新的前提。
            2、跟上时代的步伐——只有不断创新,才能跟上时代脉搏的跳动。
            3、别出心裁有奇效——创新要敢于别出心裁,标新立异。虽然,与众不同并不都是创新,但创新一定是与众不同的。

            [B]一点思考:[/B]
            1、教育问题:教育专家或名师的方法为何不灵?
            2、教育智慧:教育是一项复杂而艰巨的工作,成功的教育方法是不容易学到的,仿名师者死,学名师者活,适合自己的教育就是最好的教育。

            [B]结束语:[/B]
            班主任工作是崇高的,它是一门科学,也是一门艺术,需要我们用心、用情、用智慧去努力工作;班主任工作是艰辛与繁重的,需要我们用理想支撑,用信念把握,用爱与奉献来维护;就让我们做一个把萝卜青菜做得有滋有味的班主任,做一个幸福快乐的班主任吧!
            [FACE=楷体_GB2312][SIZE=3](马山县城北小学黄军)[/COLOR][/BGCOLOR][/FACE][/BGCOLOR][/SIZE][COLOR=#0808e7][BGCOLOR=#ebfddf] [/COLOR][/BGCOLOR]
        [ 此贴最后由爱在桃李在2008-12-8 17:23:04编辑过 ]
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