[COLOR=red]我前不久在论坛上看到了一位老师的帖子，他提到了班级管理实行目标责任制，也就是说将每个学生的目标具体化以师生合同的形式来提高学生的积极性，师生之间向企业或公司那样签订合同，但是内容的设计还没有想好，欢迎大家来讨论讨论[/COLOR]
[LIGHT][FLY]我们班现在有七个小组，我想着和每个小组签订“合同”，合同上要有每个成员的签名，在哪个阶段达到什么样的目标等等，大家看还有没有其他需要补充的内容，在此先谢了[/FLY][/LIGHT]

您这样一说，我也想起来，似乎见到过这样的帖子。但是，我感觉这个合同在班里不太好实行，因为我们没办法惩罚不按合同走的人啊。

我想合同的执行不在于惩罚什么，而是在于学生的自我激励。初步的计划就是先让大部分同学从中找到成就感，刚开始的目标可以小，期限可以短，慢慢地引导，我想可能会有些效果吧，我正在积极尝试，我会把最近的过程发到论坛上，还是希望版主多多指点啊！

支持，实践出真知！

值得尝试！

谢谢支持，大家一起努力！！！

对了，我想起来了，好像是王立华老师曾经这样执行过，效果很不错的，您可以找他的文章来参考一下。