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    老师,有些话不妨悄悄地说
    老师,有些话不妨悄悄地说
    江苏省通州市新联小学  吴静
    作为一名普通教师,每天直接面对着几十名学生,这些学生中有听话的,有调皮的,有活泼的,有好动的……这就决定了每一位教师的每一天都不可能风平浪静地度过,总会遇到各种各样的事,尤其是烦心事。早晨,带着好心情走进教室,班长却报告说×××又没做家庭作业;课堂上,正带领着同学们邀游于知识的海洋,却忽然发现一位同学在画着漫画;操场上,正为全班同学整齐划一的动作、饱满的精神而高兴时,却有两三个同学偷偷扔起了石子;课间,正争分夺秒地批改作业准备下一课用,忽然一名女生哭哭啼啼地走进办公室,报告说×××抢走了她的书……总在意想不到的时候,冒出一两个不和谐音符,轻易就激起了内心里的怒火,觉得真是“一颗老鼠屎坏了一锅粥”,忍不住怀着一股“恨铁不成钢”的气愤劈头劈脸地将犯错学生当众责备一番,训斥一顿,好像唯有这样才能发泄作为教师的不满,才能平息心里的怒火,才能让犯错学生狠狠地受到教育!可这样做,真能收到教育的效果,真能让学生认识错误并改正吗?
    记得一次上课铃打响时,我拿着书本兴冲冲地走进教室,却看见平常表现不错的学生小烽正手舞足蹈地站在座位上说着什么,看见我走进教室才连忙坐了下去。我一见,非常生气,点名让他站起来,狠狠地批评了几句,才气鼓鼓地开始上课。上课时,一贯喜欢举手发言的小烽只是低垂着头看着书本,偶尔抬起头看看我,又连忙把眼神移开。就连全班同学也失去了往常上课时的热情,一节课就在索然无味的气氛中进行着。看着这一切,我心里不由“咯噔”了一下:我的批评起到了教育的效果了吗?我的做法是不是欠妥呢?下课了,我将小烽喊到了办公室,问他上课前为何如此表现?为什么上课时不举手发言?他只是低垂着头,立正站在我面前,一言不发。我又问,是不是觉得老师批评得不对?他还是不说话。我接着说:“打了上课铃你还在手舞足蹈,是你不对。但老师也有不对的地方,不问青红皂白就在全班同学面前批评了你……”话还没说完,只见他的眼泪一下子涌了出来。他哽咽着告诉了我事情的缘由,原来上一堂课是数学课,老师布置了一道思考题,全班只有他一人做了出来,以至得意忘形连第二课的上课铃都没听到,被我批评一顿后,他觉得在全班同学面前很难为情,觉得抬不起头……听了他的话,我心里一怔:原来严厉的批评、厉声的责备发泄的只是教师的不满,并不能让学生心服口服,并不能让他们真正地受到教育,有时反而会适得其反,产生负作用。长久以来,我们所沿用的这种教育模式是不是该改改了?
    “人非圣贤,孰能无过”,尤其是十几岁的孩子们,他们活泼好动而又冲动调皮,经常会管不住自己,在有意无意间犯下一些小错,惹下一些小祸,这时他们需要的是引导,是教育,而不是愤怒的表情,大声的批评,尤其是当众批评的时候,更可能深深地伤害到孩子们的自尊心,打击到他们的自信心,拉大学生与老师之间的距离。批评是一门学问,也是一门艺术。教师,有些话不妨和学生悄悄地说!当他犯错的时候,克制自己的情绪,轻轻地喊来办公室,问问他为什么会犯错?告诉他哪些事能做,哪些事不能做;当他闯祸的时候,平息心中的怒火,选一个合适的时机、正确的地点,问问他当时心里怎么想的?和他一起讨论现在该如何弥补所闯下的祸?并告诉他人要自律并自重,做事要考虑后果,并要勇于承担责任;当他学习退步的时候,收进自己的焦躁,走进他的生活,了解他是不是最近在学习、生活上遇到了什么困难?作为老师,应如何帮助他进步……
    我想,这样的教育,这样的批评方式更像和风细雨,更能滋润学生的心田,更能激起他们的共鸣,更能拉近学生与老师之间的距离,使学生愿意听,愿意信,愿意改!这样的教育效果必能事半功倍,老师们,让我们收起愤怒的表情,收起大声的斥责,有些话,让我们与学生悄悄地说!
    联系方式:江苏省通州市新联小学
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      第一次来,第一次发!大家批评,指正!
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        会有反复,会有无助,需要坚持
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          不是每次都可以这样做的
          我认为这是一种教育理想
          或许在部分老师身上可以做到
          但大的氛围却是很难做到的
          因此学生想不受伤害是不大可能的
          从一般的角度上说,还是要求学生严格遵守纪律更好些
          不知我这个观点的支持的声音多还是反对的声音多
          总之,不会有那么多的时间去纠缠细节问题
          不对之处请谅解
          仅是个人的一点想法

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                一种教育方法,不能用在所有学生的身上。这个学生你可以这样教育,那个学生你也基本上可以这样教育。但是,教育第三、第四个学生,你这种方法恐怕不见得就合乎。所以,还是要因人而异、因材施教。
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