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    看着新国兄的一篇篇美文,感受着思考的理智与感性的灵动,行文真的是说不出的好,真的堪称大师,能够胜任一个优秀的教育者。有您这样的兄台,的确是庆幸之事!
    潜心教学 幸福育人

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      本来今天郁闷,看了王老师的文章,不觉也心情开阔了,比之你们的校长,我的校长还是要温情一些。呵呵。
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        • 注册2007-01-02
        [QUOTE][b]下面引用由[u]王新国[/u]发表的内容:[/b]


        好想看看校长的脸    “常常的想,现在的你,就在我身边露出笑脸……”
          耳边传来《笑脸》的歌声,内心突然生出渴望:校长,好想看看您的脸!
          不知多久没能看到您的“全版”脸了,校长。您整日...[/QUOTE]
        幽默诙谐,有风格有个性的一片叶子。
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          新年快乐!我要到妈妈家过寒假去了,来向您辞行,祝新的一年里心想事成,万事如意!
          做得好才能写得好!
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            • 注册2005-08-13
            [QUOTE][b]下面引用由[u]王新国[/u]发表的内容:[/b]

            呵,呵,初荷老师,您可别谦虚了!我也只是将生活中的观察积累到一块凑成文字,谈不上文笔哟!
            您那篇《春的絮语》我是百看不厌,要是当年我能遇到您这样的老师,要是能听上这样一节班会,或许我就不会走弯路了。...[/QUOTE]
            哈,难道王老师当初曾经走过这样的弯路?
            不过也可以理解,像王老师这样的才子,自然会有弯路走的。

            《李迪文集》包含《我班有女初长成》(上、下)《涉江采芙蓉——李迪教育随笔》、《她不仅仅只叫“刺麻苔”》
            邮购地址:北京市海淀区海淀西大街31号籍海楼210  邮编:100083  单位名称:北京悠缘华夏文化传播有限公司。电话:01062532932
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              • 注册2005-03-28
              [QUOTE][b]下面引用由[u]sdfzsxhrh[/u]发表的内容:[/b]

              看着新国兄的一篇篇美文,感受着思考的理智与感性的灵动,行文真的是说不出的好,真的堪称大师,能够胜任一个优秀的教育者。有您这样的兄台,的确是庆幸之事![/QUOTE]
              [COLOR=blue]——呵,呵,黄老师,您别夸我了!我是脚踩西瓜皮——滑到哪里算哪里!想到点么就写点么,不太会讲究什么章法,很多时候,一手摸“剑”又一手摸“刀”,不知道的还以为我会几般武艺哩,其实我是乱舞的![/COLOR]
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                [QUOTE][b]下面引用由[u]艾岚[/u]发表的内容:[/b]

                本来今天郁闷,看了王老师的文章,不觉也心情开阔了,比之你们的校长,我的校长还是要温情一些。呵呵。[/QUOTE]

                ——呵,呵,好艾岚老师,郁闷个啥?谁让咱郁闷咱先让他郁闷郁闷(家人、朋友除外,有时候我对象叫我郁闷,可我就不敢让她郁闷,怕啊!哈哈![em08])
                临过年了,祝您快快乐乐!全家幸福!
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                  [QUOTE][b]下面引用由[u]淡清墨痕[/u]发表的内容:[/b]

                  幽默诙谐,有风格有个性的一片叶子。[/QUOTE]
                  [COLOR=blue]——呵,呵,淡清墨痕老师,您好!红花还须叶子衬嘛!我就是一片叶叶子啊![/COLOR]
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                    [QUOTE][b]下面引用由[u]君子兰[/u]发表的内容:[/b]

                    新年快乐!我要到妈妈家过寒假去了,来向您辞行,祝新的一年里心想事成,万事如意![/QUOTE]
                    君子兰老师,新春快乐!
                    祝您全家过个祥和美丽温馨的春节!
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                      [QUOTE][b]下面引用由[u]初荷[/u]发表的内容:[/b]

                      哈,难道王老师当初曾经走过这样的弯路?
                      不过也可以理解,像王老师这样的才子,自然会有弯路走的。[/QUOTE]
                      [COLOR=blue]——哈,初荷老师,不用难道,其实就是!——我“失恋”啦!——不对,不对,——其实根本就没恋过!后来人家还说:“呀,我怎么不知道啊?”——晕死我啦!是我自己充当了一次“宏伟蓝图”的“总设计师”!郁闷,比窦娥还冤啊![/COLOR]
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                        [QUOTE][b]下面引用由[u]初荷[/u]发表的内容:[/b]

                        王老师来了!也带来了一篇精彩的文章。

                        [COLOR=blue]——不精彩呀!这篇文章给报社了,人家给退回来了。
                        我直纳闷儿:怎就不给发呢?
                        ——噢,我知道了,有的脸不是随便看的!或者看了不如不看![/COLOR]
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                          那篇带“脸”的文章我给它进行了“整容”:
                                                    [B]校长,请注意您的脸[/B]
                            [COLOR=blue]脸,是一个人心理反应的晴雨表,是一个人的"心温"表。校长的脸是老师们观察校长心理"天气"变化乃至学校工作"天气"变化的重要参考依据。因此,作为一校之长,必须时常"校表",利用好自己的"晴雨表",以免"天气预报"不准,影响老师们的情绪和工作效率。有几种"脸"值得校长们注意。
                            1、跟老师谈话侧脸。出于工作的特殊需要,校长跟老师个别谈话,或对工作给予肯定,或指出工作中的不足,或通过座谈了解老师们中间存在的现象、询问老师们对学校工作的意见和建议等等,是常有的事。可有的校长在与老师们谈话时却忽视了自己的"脸"。比如,校长边低眉垂脸看文件边听老师汇报,时不时"哼哈"两句,或者一边眼盯着电脑屏幕一边跟老师说话,给人一个侧脸,都会给人一种不受尊重的感觉,好象校长的心思并没有集中在与老师的谈话上,仿佛听也可,不听也可。说话的老师感觉不到校长的诚意,自然说的就少,或者该说的、想说的也就省略了,即便说,也多是些言不由衷的话、应付的话。这样的谈话是没有多少实际意义的。找老师谈话,应该拿出诚意,是为工作而谈,推心置腹地谈,就应该正面对着老师,同时对老师的说话要表现出极大的关注,听的过程中,要时不时地与老师进行目光交会,注意信息的发出和回收,会心处不妨微微一笑,这样才能赢得老师的信任,老师们才能表露自己的真实想法,谈话才有意义。
                            2、路遇老师扭脸。熟人见面打招呼是基本的人际交往礼节。一般情况下,校长与老师相遇,总是老师先跟校长打招呼,似乎是一不成文的规矩。老师不先开口,校长一般也就不会开口。即使老师先打招呼,有的校长却并不感觉是对自己的尊重,脸并不转向老师,自顾自地走自己的路。这是一种无视别人存在的表现,是不礼貌的表现,"来而无往非礼也"。打招呼,虽是短暂的工夫,却是十分宝贵的交流机会,双方都会在瞬间获得相互传递的信息,对方的言行往往能折射出自己在对方心目中的地位及认可程度,进而影响到对方的态度。"敬人者,人恒敬之",作为校长,应当抓住这一机会,正脸对老师,真诚地"面"对"面" 交流。
                            3、对欣赏的老师甜瓜脸,不喜欢的老师苦瓜脸。千人千思想,万人万模样,人与人不同,各有千秋,作为校长,要学会欣赏不同个性的老师,不能因个人喜好而有所不同。比如,有的校长欣赏跟自己风格相似的人,即使此人有所不足,总能说得过去,甚至缺点也是优点,每逢谈到或遇到这样的老师,总是眉飞色舞,一脸甜瓜相;相反,对那些自己不喜欢的老师,横挑鼻子竖挑眼,怎么挑都不过分,怎么看都不顺眼,每逢谈到或遇到这样的老师,总是一脸苦瓜相。甜瓜脸和苦瓜脸,反映出的是一个领导的涵养和胸怀,不可轻视。
                            4、听赞美时欢喜脸,听批评时耷拉脸。喜欢听表扬,听好听的话,是人的本能心理需求。然而,人非圣贤,校长也有做的不好的地方。对的,老师赞美,欣然接受;不对的,老师提出批评,应当敢于正视,有则改之,无则加免。
                            5、见到上级领导陪笑脸,见到下级哭丧脸。有的校长,一见到上级领导,立即笑脸相迎,嘘寒问暖,又是让座,又是敬茶,一见到自己的员工,立刻晴转多云,甚至"雨加雪",像谁都欠他钱似的。作为校长,要不媚上,不欺下,无论面对上级领导还是自己的普通员工,都要一脸阳光,同样灿烂。
                            6、说大话时不红脸。作为一校之长,说出的每句话都会产生一定影响,因而都是有分量的,都是要负责任的。因此,校长说话,决不能信口开河,尤其涉及制度、政策甚至法律方面的问题,话到嘴边留三分,不开口头支票,不轻率许诺,不自吹自擂,不好大喜功,三思而后说。忌讳说大话不红脸。
                            7、批评人时铁青脸。人,总有犯错误的时候,教师也不例外。领导批评员工也属正常,但有的校长,批评犯错的教师,恶语相加,脸色铁青,只能拉大彼此之间的距离,不利于犯错者改正错误,批评的效果必定很差。因此,需讲究批评的艺术。注意批评语言艺术的同时,也不能忽视脸的艺术。面带微笑加上和风细雨的语言,应该是领导批评人时最厉害也最有效的武器。既能显示校长宽广的胸怀,又不伤感情,员工易于接受,利于改正错误,利于建立融洽和谐的干群关系。
                            总之,以上几种"脸"都是不正常的脸,都是对学校工作不利的"脸",所以,面对自己的员工,需要校长注意自己的脸。[/COLOR]
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