[SIZE=3][/SIZE][P][LINE-HEIGHT=17.85][/LINE-HEIGHT][P][ALIGN=left][SIZE=3][b][FACE=宋体][COLOR=black] 关注骨干教师补助[/SIZE][/FACE][/b][/COLOR][/ALIGN][/P][P][/P][P][LINE-HEIGHT=17.85][/LINE-HEIGHT][P][ALIGN=left][SIZE=3][b][FACE=宋体][COLOR=black]这次,[/SIZE][/FACE][/b][FACE=宋体][COLOR=black]湖北省又出台了政策,[/FACE][/COLOR][FACE=Times New Roman]将从今年起对省级农村义务教育学校骨干教师实行补助,每月补助[/FACE][FACE=Times New Roman]600-1000[/FACE][FACE=Times New Roman]元。领导的初衷是好的,他们认为,此项补助政策可以奖励长期扎根农村义务教育、发挥骨干示范引领作用的老师,是加强农村教师队伍建设,鼓励优秀人才在农村学校长期从教、终身从教的重要举措。然而,这项政策的出台在平静的校园激起了巨浪。每月补助[/FACE][FACE=Times New Roman]600-1000[/FACE][FACE=Times New Roman]元,这意味着这[/FACE][FACE=Times New Roman]1[/FACE][FACE=宋体]5[/FACE][FACE=宋体]﹪的教师可以每月多得三分之一的工资啊,教师的工资本来就低得可怜,这种补助方式合理吗?这几天,各校教师议论纷纷。你认为呢?[/FACE][/COLOR][/ALIGN][/P][P][/P][SIZE=3][/SIZE]