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    [FACE=楷体_GB2312 ][COLOR=#0909f7][SIZE=4][B]         [COLOR=#f70938][SIZE=5] 如何让学生成为我得力的副班主任
    [/FACE]    [COLOR=#0909f7]记得听魏书生老师讲座时,我曾感慨,怎么他的学生就能都做他的副班主任,怎么可能出去讲学几个月,学生自我管理井井有条。
        通过我的努力,我发觉不怕想不到,就怕我们不放手。只要你适当适时放手,每个学生都是我的得力副班主任。
                     [COLOR=#ff0033]对班干部多带一带[/COLOR]
       刚接受现在这个班,居然没有一个像样的班干部奋进我们班,其他班已经早就有几个得力干部人选,我却是平民百姓一堆,没有谁有号召力。怎么办呢?那就培养新干部呗。
        开学第一天指定一个同学管理班级工作,我说半小时后我来检查,行吗?她点点头答应道:没问题。半小时后,教室整理得整整齐齐,干干净净。哎,这个女生还不错。找同学了解了解,这个女生做事干练。由她来临时主持班委常规工作。班主任做好煽情鼓动工作,让他们喜欢这个班集体,再进行班干部推荐选举,只要是学生信任的,他们就会支持。
        先告诉班长怎么明确各自的职责,由班长主持召开第一次班委会会议,我只是列席参加。对于他们大都没有做过干部经验的他们,是既兴奋又胆怯。
                    [COLOR=#f70938] 对班干部逼一逼[/COLOR]
       我记得第一次开家长会,我是逼着班委会去做的,当时班干部个个愁眉苦脸,不知怎么办才好。我打赖道:我的发言只是家长会的一个环节,其他你们自己组织自己谈。班长嘀咕我偷懒。我笑道:这是锻炼你们能力的大好机会呢,别指望我帮你们,先列个初步方案给我看看。
        三个臭皮匠,顶个诸葛亮,两天内,他们拿出了初步方案。我笑道:你看,你们不是蛮能干的嘛,这方案就做得好,我看是不是还可以做得更好一点呢。然后我建议内容增添了“班干部工作职责陈述。”
        学生就又改进了方案,分成了准备工作和家长会议内容。准备工作,由生活部和文宣部完成,主要是布置教室,做好家长到来的导引工作;会议主要两部分内容,第一部分,班委会各成员介绍相关工作,让父母了解我们班级的情况;第二部分,班主任和任课老师发言,会议由班长和副班长主持。
       “叔叔阿姨好,我是本班的文宣委员,我们旨在为班级做好美化环境和文娱宣传工作,以提高同学们的审美情趣和学习兴趣。我们文宣部组织同学拟定了富有我们特点的班训 “团结坚韧智明豁达”;制作了班徽,一棵四瓣花瓣的幸运草,代表我们积极进取朝气蓬勃;我们也选定了我们喜欢的班歌《蜗牛》,据说能够到达金字塔的动物只有两种动物,一是搏击长空的老鹰,它天生擅长飞翔;一是蜗牛,它通过自己的坚忍不拔,一步一步往上爬,实现了自己的梦想。
        这个从小站在台上说话声音小脸红的女孩,竟然舞着班旗在给家长们介绍了。
        学生设计的细节给家长留下了别样的感受,我将家长们的话整理成这几个方面:
        细节一,温馨的指示牌。
        教学楼大厅,我们看到了180字样的指示牌:爸爸妈妈请到二楼最中间教室。我们直接上了二楼,而我看到许多家长不知道教室在哪,只好在大厅里焦急等待自己的孩子。这指示牌做得好。
        细节二,可爱的导引员。
        教室门口那几个女生很朴素很阳光,笑得好甜,觉着孩子在这个班,给人安心,因为这个班没有怪里怪气的孩子,都是爱学习的孩子。
        那几个女生笑容可掬地说着“欢迎叔叔阿姨来参加我们的家长会”,然后便有同学导引我们家长到自己孩子的座位,那笑容很灿烂,他们好可爱的。
        我女儿以前总是愁眉苦脸的,今天竟然在笑着引着家长们到作为上,我都没想到她会有这样的变化。
        细节三,与众不同的会议。
        我开了这么多年的家长会,只有今天家长会让我耳目一新。听惯了千篇一律班主任的汇报讲话,而今天家长会太不一样了,因为班主任的讲话只是家长会的一个重要部分。
        你们班委同学的集体亮相,学生自己组织主持家长会,让我们感受到孩子们在这里受到高度重视。虽然我的孩子只讲了短短几句话,但我感到高兴感到荣耀,起码,儿子不像以前胆小了,到这个班变得自信了开朗了,还常和我们说班上的事了,感谢您,老师!
        班干部这一逼,就逼得不得不好好想想怎样的家长会才让家长喜欢。
                       [COLOR=#f70938]对班干部赞一赞[/COLOR]
       只要那个班干部主动为班集体做件有意义的事情,一定要当着全体同学大张旗鼓地赞扬。
        一天,理理和同学们为小雨写了满黑板的生日祝福语,连教室门上也写满了祝福。大家为小雨唱完生日歌,刚好是我的课,我就非常羡慕小雨的口吻说,“我也好想过个这样的生日呀,我都被你们感动得要流泪了,这一黑板的祝福我都舍不得擦。这生日设计真有创意,太有才了,谁想的呀,将来一定可以成张艺谋第二,不,一定可以超过张艺谋。”
        “哎呀,你看晓源想的这管纪律的方法真好,我怎么就没想到呢。”
        比如小敏创办的图书角,快乐留言吧,我就大肆赞扬;英语角的开设,OEZ情报收集处,创意生日,紧急救助小药箱,废物回收等等,我是一个一个惊讶地赞口不绝的。这样,一下子提高了他在学生的信任度。当班主任这样不惜这样表扬他们的时候,哪个班干部不会喜滋滋地为班集体好好服务呢。
                  [COLOR=#f70938]  对班干部评一评[/COLOR]
        每月由立法大会对班委会和班主任做一次工作评议。你看班主任也要接受全体同学的评议,班干部也就无话说了,只有好好干,让同学少挑毛病呀。
        同学的表扬,听得他们兴高采烈;同学的建议,感激记下,争取马上改。每一次评议就是对班干部工作的肯定和督促,那比只有老师的表扬作用大多了。
        就这样,班干部工作开展起来也就日益主动了。
        班委会组织同学积极训练,迎接校运会入场式,只要我去验收,也不需要我到场监督。通过自身的主动训练,夺得入场式的头彩,合理安排,居然还获得团体冠军。
        每周一小结,工作总结得头头是道;每周一开会,任务布置下去,目标明确,便于落实。这不,流动红旗留我家,不愿再走了。
        第二次的家长会全部由学生策划、组织、主持,我只是做了一个简单的家长培训讲座,他们的工作总结比我还总结得好。散会后,家长直讲,强将手下无弱兵,这次家长会与上次家长会相比,内容更充实,更有创意,更有文化气氛,更见班干部的成长和进步。 [/COLOR][/B][/SIZE][/COLOR][/SIZE][/COLOR][FACE=楷体_GB2312 ][SIZE=4]
    [SIZE=3][B][COLOR=#0909f7]                [COLOR=#f70938]  [FACE=楷体_GB2312 ][SIZE=4]对班干部放一放[/FACE][/B][/SIZE][/SIZE][FACE=楷体_GB2312 ][SIZE=4][B]  [/B][/FACE][/SIZE][/COLOR][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [FACE=楷体_GB2312 ][SIZE=4][SIZE=3][COLOR=#0909f7][FACE=楷体_GB2312 ][SIZE=4][B]     元月份,我外出学习十多天,没有委托临时班主任,全部由学生自主管理。在这期间,班委和同学们成功破盗窃案,跑操最齐被学校表扬,班上量化评比夺得全校第一,自主请来妙妙爸爸来讲座,中午和晚自习前时段的自主学习有条不紊地坚持。[/B][/FACE][/SIZE][FACE=楷体_GB2312 ][SIZE=4][B]我学习回来,年级组长直夸“你们班干部很能干,也很得力,根本不要老是操心,早上我稍微看一下,别人班还没读书,他们已经大声读书了;跑操呀也不让人操心学生很自觉。”各任课老师都夸他们,“你们班真不错,你这么久没在家,又没临时班主任,他们管自己管得蛮好的。”“真不愧是我们年级的极品。”[/B][/FACE][/SIZE][FACE=Times New Roman][SIZE=3] [/FACE][/SIZE]
    [/SIZE][B][COLOR=#0909f7][SIZE=4]   魏书生说的没错呀,每个同学都是我们的助手。他还说:“一个当老师的剥夺了学生做做事的权利,剥夺了他努力能够做到的机遇,就等于和不让他吃饭一样可怕。人家能够吃得了,干得了,你不让他吃,不让他干,当然学生的体力会下降。”深有同感,只要我们方法得当,班干部就会将工作开展得有声有色。


    [/SIZE][/COLOR][/B][/COLOR][/FACE][/SIZE]
    [ 此贴最后由爱影摇曳在2010-2-5 15:36:20编辑过 ]
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      [SIZE=4][B]如何让学生成为我得力的副班主任[/B] :兰兰姐,总结出自己一套培养班干部的秘籍,入情入理。难怪兰兰姐的弟子们都那样优秀,原来如此。谢谢了,学习了!
      [B]“扫”回学生的信任[/B] :如果我是班上的一员,我想我被兰兰姐的人格魅力征服了。这一扫,不是简单的扫,而是扫回许多颗真诚的心。海伦讲的故事很精彩,但是兰兰姐的反思更是深刻,里头那句:你热爱,你就会想办法去改变。 更是让人有种力量流动!
      [B] 芒刺在背 :[/B]一个善于反思,善于听取群众意见的真正民主好老师。踢猫效应,很深刻。收藏了,那只猫,很无辜,所以我也要警醒着自己。不过我最佩服的是兰兰姐,做出扫地的决策。相信迈出这一步,兰兰姐就是大师了!
      [B]开副猛药来调养 :[/B]当一个不爱学的孩子变得爱学,当一个感觉无可救药的孩子在自己的努力下起死回生时,当我们让不少孩子改正了自己的恶习,慢慢变得优秀时,那才是我们老师最为舒心最为开心的时候呀,我喜欢享受着这样的幸福!享受着教育给孩子带来的魔力和神奇!喜欢兰兰姐这样豁达的话语,可以说,相信这是对教育热爱与执着深入到骨髓的老师,才有如此的体悟和思想的。
       [B]偷窃事件后续 :[/B]兰兰姐,一颗空容的心,有着慧智和远见。小心翼翼中,相信那孩子会向善的。
       [B]为心灵拂尘[/B] :这个班会,可以看出兰兰姐的精心构思与准备。那根黄瓜的故事,一个字一个字地进入我的思想,循循善诱,以小见大。而关于禅师的那轮明月之说,更是让每个人都为那个小偷产生动容之情。兰兰姐,你真是智慧化身。去年,我班发生的偷窃事件,若有你的一半水平与构思,来弥补伤口,来拂尘,那该多好啊!
      [B]郑学志老师关于偷盗事件处理的建议[/B] :看了郑师傅的指导,我又一次发现,他是那样睿智诚恳的人。即使出差回来,脑袋还没清楚的情况下,也有这么好的思路和计策。以前我一直觉得,他的思路敏捷,文才飞扬,打字好比电脑。现在我更明白,他那种把别人的急事,当自己的急事来处理的品质,更是奠定他是大家的本质![/SIZE]
      [SIZE=4] [/SIZE]
      [SIZE=4][/SIZE]

      在此地尽善尽美!
       

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        您的班级自主化开展的成效非常高,真要好好向您学习呢!
        做得好才能写得好!
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          如何让学生成为我得力的副班主任
          再润润色吧
          照我思索,能理解我
          照我思索,可认识人
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            [QUOTE][B]下面引用由[U]爱影摇曳[/U]发表的内容:[/B]

                      如何让学生成为我得力的副班主任
                记得听魏书生老师讲座时,我曾感慨,怎么他的学生就能都做他的副班主任,怎么可能出去讲学几个月,学生自我管理井井有条。
                通过我的...[/QUOTE]
            此文真的写的很好,赞同边城的意见。
            博  客:http://blog.sina.com.cn/wangliwen
            邮  箱:wlwen9998@163.com
            Q    Q:366616199
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              [QUOTE][B]下面引用由[U]天上的脸[/U]发表的内容:[/B]

              如何让学生成为我得力的副班主任 :兰兰姐,总结出自己一套培养班干部的秘籍,入情入理。难怪兰兰姐的弟子们都那样优秀,原来如此。谢谢了,学习了!
              “扫”回学生的信任 :如果我是班上的一员,我想我被兰兰姐...[/QUOTE]
              很感激天上小弟每一次的真诚鼓励,每次看到你这样真心地看帖并给出建议,内心就涌着不尽的感动。新年将至,祝您春节愉快,工作顺利,[EM43]万事如意!
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                您的班级自主化开展的成效非常高,真要好好向您学习呢![/QUOTE]
                也碰到不少问题,还是须要不断激励和调整。[EM14]祝你新年愉快!
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                  谢谢边城和立文的鼓励,祝您们新年愉快,虎年生龙活虎!
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                    [FACE=楷体_GB2312 ][COLOR=#0909f7][SIZE=4][B]          [COLOR=#ff0033]让目标引领高三自主管理
                    [/FACE][/COLOR][/SIZE]      [COLOR=#0909f7][SIZE=4]自主化管理师有助于提高高考成绩的,普通高中的压力来源于高考,班级管理再好,如果没有取得成绩,那一切免谈。因此,自主化管理的立足点也必须在提高学生能力的同时,必须以提高学生成绩为目标。当我们激发了一个人的潜力,比他被动学习,效果肯定会好得多,而学习上的自主无疑会让学生事半功倍。高三可围绕提高学生学习自主性来开展自主化教育实验。
                       1、指导学生树立理想确定目标
                       首先,班级目标和个人目标齐头并进
                       树立班级目标。我班的班级目标是“既要做物质的贵族,更要做精神的贵族。””让每一个同学没有遗憾地走出中学校园。为此,既是给学生努力方向,也是给我们班主任工作带来动力。
                        树立个人目标。树立的理想可以是职业层面、物质层面,也可以是精神层面。如开学初我就请同学们填写了最想从事的职业,最想上的大学等理想或目标,为此还展开了“我的理想是什么”的主题班会,也请来家长进课堂,借家长的经历对学生进行立志讲座,再由学生反复对自己理想或目标进行调整,并确定下来,“我的未来不是梦”为题建行各学生的理想目标在班上公布。
                        其次,长远目标和近期目标相辅相成。
                        确定了长远目标,将长远目标分解成每一个小目标,譬如,本学期,我要达到怎样的目标,本月我要达到怎样的目标,通过阶段性考试,确定超赶对象,并用文字形式递交给赶超对手一份挑战书。如赶超过对手,班级和我都有适当的奖励,我的奖励一般是个棒棒糖、阿尔卑斯山糖果或是水果、奶茶等,有学生自行选择。如没有赶超上对手,请给对手一份小礼物算是对对手的感谢和肯定。同时,每一次阶段性考试,就会进行一次这样的短期学习目标的调整,有效地调动了学生的学习积极性,也有效地开展了良性竞争。
                        再次,小组目标和个人目标相得益彰。
                        学习小组有小组的奋斗方向,个人有个人的努力目标,做到个人和集体相结合。
                        2、指导学生制定常规学习计划。
                        常规计划,即每天的学习计划安排,用文字形式制定出后,由我进行谈话调整后自己在课桌上贴一份,再递交给我一份。学习计划安排要具体落实,如今天完成课外数学题两道,英语单词15个等等,具体可感,不要写空话和废话。
                        3、学习自主化须循序渐进。
                        首先,加强他律监督。
                        他律,来自老师和学生单独约定,量身落实学习计划。检查学习计划落实情况。有的学生学习习惯很差,需要老师督导,我会对这样的学生单独督导,如他自己制定每天加做课外数学题两道,要求三天或一个星期主动将笔记本给我检查,如出现三次不主动检查情况,罚请我喝奶茶或请我吃一根棒棒糖。一般经过老师这样的督促,学生没有不进步的。
                        其次,倡导同学间的自律学习,在小组合作中学会自主学习。以学习小组编排座位,加强小组成员自主合作学习,开展一对一的互帮互学活动,这样的学习氛围一旦形成,即使有些学生想懒惰,也在组员的带动下开始自主学习。
                        再次,自己根据学习计划有意识地主动学习。为提高学习效率,对于平时爱讲话易受外界干扰的同学自我制定学习自律改进法,一个学生拟定了我主动找他人讲话次数、别人找我讲话我插嘴次数、我浪费了多少学习时间、我有效学习时间等四栏进行每天已统计,以提高自我约束力。
                    [/SIZE][/COLOR][/B][/COLOR]
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                      [/FACE][/COLOR][/SIZE] [SIZE=4] [/SIZE][COLOR=#0909f7][SIZE=4] 对学生的管理的“理”什么该理什么不该理,什么时候该理?
                          不少班主任总是随堂跟,上课跟着听课,下课跟着安全,自习充当警察。这样的班主任比比皆是,学生就是这样被管“好”了,管“顺”了。班主任也就称其为“老黄牛”式的班主任,“蜡烛”式的班主任。
                          我们都想做一个轻松而高效的班主任,我们都想让学生人格完善、能力全面、健康向上的人。如何达到这二者呢?老师要学会“理”,这“理”是道理,是理睬,是理顺。也就是加强学生能力的提升,人格的完善,所以,我们就要学会“四理四不理”。
                      [/SIZE][/COLOR][COLOR=#0909f7][SIZE=4][COLOR=#f709f7]“理”宏观“不理”具体[/COLOR]
                          学生能做的我们不做,就比如迟到、卫生之类的事情,学生可以做好,我们就不必代劳了。接手一个班,这个班的发展方向、发展目标,达到什么样的高度,都是值得我们要理的,但在具体操作中,可以允许学生主动具体去操作和实施,只要有利于班级发展的就值得肯定和发扬。
                      [/SIZE][/COLOR][COLOR=#0909f7][SIZE=4][COLOR=#ff00ff]“理”人格“不理”实践[/COLOR]
                         在自主化管理中,人格的提升完善比单纯交给学生方法更为重要。注重学生的修身完善,当他能成为一个懂礼貌、为他人着想的人,能够做到“吃亏是福”,能够拥有阳光心态时,那他对社会也一定是有用的人,他的生活也必定是阳光和快乐的。
                      [/SIZE][/COLOR][COLOR=#0909f7][SIZE=4][COLOR=#f709f7]“理”隐性“不理”显性[/COLOR]
                         隐性的问题,在很大程度上,就是体现在学生的心理发展、人格完善上,如自卑、孤僻、偏执、暴躁、冲动等,性格的缺陷,都值得我们老师指导,也就是老师要要有预防能力,预防学生可能出现的问题,只有防微杜渐,才能将问题扼杀在摇篮里。这显性就是班级管理教育中的常规,这常规性的教育,完全可以学生自主完成。
                      [COLOR=#f709f7]“理”过程“不理”结果[/COLOR]
                           由于学生的素质有高低,自主自律的起点也因人而异,那我们老师就要善于和学生量身定制适合他的自主自律方案执行,那执行的效果也会有差异。所以,老师则是在这方案实施过程中注重评价,只要在自主自律中不断指导,不断修正,我想每个学生自主能力都会有不同层次的提升。
                           做到这四“理”就能用我们的人格魅力理睬好学生,用我们的人生感悟作为学生动得人生道理的楷模,就能让学生在不断理顺中强化什么能做,什么不能做而得以完善。
                      [/SIZE][/COLOR][/B][/COLOR]
                      [ 此贴最后由爱影摇曳在2010-2-12 21:57:42编辑过 ]
                      班级文化专著《打造高中卓越班级的42各策略》,全国各大网站有售。
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                        好一个”四理四不理”,爱影好有思想,佩服!顺祝春节快乐!
                        宠辱不惊,闲看庭前花开花落
                        去留无意,漫随天外云卷云舒
                        平平淡淡才是真!
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                          [QUOTE][B]下面引用由[U]爱影摇曳[/U]发表的内容:[/B]

                                    “扫”回学生的信任
                               一早,我就赶到学校,示意卫生委员不要安排卫生,“今天我给你们打扫卫生!”他疑惑了一下,也就答应了。我拿起扫帚扫了起来,结果猛猛还有小丽忙着拖地,扫...[/QUOTE]
                          爱影老师真的令人感动!其实学生是很能理解和宽容老师的过失的,只要老师对学生是真诚的。
                          因爱而生,为爱而活。

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