我认为给新老师锻炼和学习否认机会是好的，但是要适当安排好他们的工作，让他们有时间思考。我是一个新加入教师队伍的人，进入这支队伍后就担任着班主任，包班制，而且分到两个年级的英语教学工作。语文老师，教着数学、英语、甚至其他课程，有些力不从心的感觉。

[QUOTE][B]下面引用由[U]萧翔叶子[/U]发表的内容：[/B]

我认为给新老师锻炼和学习否认机会是好的，但是要适当安排好他们的工作，让他们有时间思考。我是一个新加入教师队伍的人，进入这支队伍后就担任着班主任，包班制，而且分到两个年级的英语教学工作。语文老师，教着数...[/QUOTE]
[B][SIZE=4]可以接手。因为一可以锻炼，二可以促进学习，三还可以评职称做条件。[/SIZE][/B]

我认为这样的话，即有好处也有坏处。好处在于刚刚毕业的年轻老师干工作的劲头比较大，有积极性，更有激情，对学生的影响比较深刻，也容易和学生沟通和相处；坏处就在于他们经验不多，掌握不好“度”，容易好心办坏事，甚至是犯错误、走弯路。